Avaliação do Desempenho de Pessoas
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O que você aprenderá
Aqui dentro, o mergulho é prático: como a avaliação de desempenho e competências evoluiu ao longo do tempo, o que cada concepção de avaliação muda na forma como você age no dia a dia, os métodos tradicionais que ainda funcionam, os métodos modernos que estão substituindo o que ficou velho — e, principalmente, como aplicar tudo isso de um jeito que gere resultado real, não burocracia.
Quem sai desse curso sabe montar, conduzir e usar uma avaliação de desempenho que de fato move a empresa pra frente — e que as pessoas respeitam em vez de temer.
Conteúdo do Curso
6 módulos
- 1 Evolução e conceitos da Avaliação do Desempenho de Pessoas
- 2 Propósitos da Avaliação do Desempenho de Pessoas
- 3 Aplicabilidade da Avaliação do Desempenho
- 4 Entrevista e implementação da Avaliação do Desempenho
- 5 Métodos tradicionais de Avaliação do Desempenho
- 6 Método moderno de Avaliação do Desempenho
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A partir de R$ 120,00 — ou R$ 114,00 no Pix
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Perguntas Frequentes
Sim. Os cursos de extensão não apresentam requisitos acadêmicos. São abertos a qualquer pessoa interessada, independentemente de possuir diploma de graduação.
O curso de extensão é 100% online, composto por videoaulas e materiais em PDF. Após a matrícula, seu acesso fica disponível por 5 meses no Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA).
Os prazos mínimos de conclusão são: 80 horas — 10 dias, 120 horas — 15 dias, 180 horas — 20 dias. O acesso fica disponível por 5 meses. Caso o aluno não finalize nesse período, será necessário realizar uma rematrícula.
Oferecemos 3 opções: 80h (R$ 120,00), 120h (R$ 180,00) e 180h (R$ 270,00). Quanto maior a carga horária, maior o peso do certificado para fins curriculares, concursos públicos e progressão de carreira.
O certificado é disponibilizado de forma digital, enviado por e-mail assim que você concluir o curso de extensão.
O pagamento é feito em parcela única via Pix (com 5% de desconto) ou cartão de crédito. Após a confirmação, o acesso ao curso é liberado imediatamente.
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