O que você aprenderá

Conceito de comportamento organizacional, cultura de excelência e liderança. Cultura organizacional. Diversidade nas organizações. Variáveis que afetam as organizações. Valores, atitudes, personalidade e emoções. Comunicação, percepção, decisão, liderança, poder e política, conflitos e negociação. Satisfação e mudança organizacional. Administração do estresse.

Conteúdo do curso

- Introdução ao comportamento e à cultura organizacional
- As pessoas nas organizações
- Motivação e engajamento nas organizações
- Os desafios dos grupos nas organizações
- Cultura organizacional, mudança e estresse.
- Discussão prática de conceitos

Prazo de estudos

Duração mínima de 2 semanas e máxima de 5 meses, independente de carga horária. Após esse período, caso o aluno não tenha finalizado o curso, será necessário que realize uma rematrícula.

Requisitos